A modern munkaerőpiacon hatalmas a verseny. Egy jól megfogalmazott karriercél új lehetőségeket nyithat meg előtted, és kiemel a többi jelentkező közül. A hatékonyan összeállított karriercél tömören, de hatásosan mutatja be a szakmai törekvéseidet, kiemeli a legjobb képességeidet, és jó képet ad arról, mennyire is lehetsz értékes a leendő munkáltatóidnak. Akár új karrierbe fogsz, akár bizonyos kihagyás után térsz vissza a munka világába, vagy épp előre szeretnél lépni a jelenlegi szakterületeden, egy átgondoltan megfogalmazott célkitűzés megalapozza a jelentkezésed, és felkeltheti a HR-esek figyelmét.
Ez az írás segít a karriercélok hatékony felvázolásában, és olyan ismereteket és eszközöket ad a kezedbe, amelyekkel maradandó benyomást tehetsz a jelentkezés és az interjúk során. Nézzük, mit fogunk áttekinteni:
Bár a karriercélod lehet, hogy csak pár mondatból áll, mégis ez lehet az önéletrajzod legfontosabb része. Nézzük meg, hogyan teheted ezeket a mondatokat igazán hatásossá, és hogyan írhatsz olyan célkitűzést, amely izgalmas lehetőségeket nyit meg előtted!
A legtöbb önéletrajz elején találsz egy rövid részt, ami összefoglalja a szakmai profil lényegét. Ezt a részt általában összefoglalónak vagy személyes karriernyilatkozatnak hívják, és betekintést nyújt a jelentkező szakmai és személyes hátterébe, elért eredményeibe és esetenként a karrierterveibe.
A karriercél ennek a bevezető résznek a kulcsfontosságú eleme. Bár nem helyettesíti az összefoglaló többi részét, de különösen akkor lehet fontos, ha épp váltanál valamerre a szakmai életedben. A célkitűzés konkrétan megfogalmazza, milyen változást szeretnél, és világossá teszi a lehetséges munkáltatók számára, mik a szakmai törekvéseid, és merre tartasz a karrieredben.
Fontos megjegyezni, hogy a karriercél nem azonos a karriered összefoglalásával. Inkább egy előremutató elem, ami kiegészíti az ebben a részben megadott egyéb információkat. Míg az összefoglaló a múltbeli eredményekre és a jelenlegi készségekre összpontosíthat, a célkitűzés előre tekint, képet festve arról, hová és hogyan szeretnél eljutni a karrieredben.
Az alábbiakban 15 olyan gyakori helyzetet mutatunk be, amikor a karriercél különösen hasznos lehet, valamint gyakorlati példákat adunk, amelyek inspirálhatnak a saját célod megfogalmazásában.
Új karrierútnál kulcsfontosságú, hogy az önéletrajzod elején egy határozott célkitűzés álljon. Ez tisztázza az új irányt, még ha a karrierváltás oka nem is teljesen nyilvánvaló. A felvételiztetők így azonnal átlátják szándékaidat és motivációidat.
Vendéglátásból kiskereskedelembe történő váltáshoz
„Ügyfélközpontú vendéglátóipari szakember vagyok, és kiváló szolgáltatási készségeimet és alkalmazkodóképességemet szeretném a kiskereskedelemben kamatoztatni. A célom az, hogy emlékezetes vásárlói élményeket teremtsek egy sikeres kiskereskedelmi csapat aktív tagjaként.”
Egy karrierszünet után sokan új irányba indulnának. A jól megfogalmazott célkitűzés tisztázhatja, hogyan képzeled el a visszatérést a munka világába. Az őszinteség kulcsfontosságú az álláskeresés kezdetén, amit a felvételiztetők nagyra értékelnek.
Visszatérés a munkaerőpiacra
„Empatikus szakember vagyok, szülési szabadságot követően térnék vissza a munkaerőpiacra, tökéletesített interperszonális és szervezési készségekkel. Célom, hogy hozzájáruljak egy dinamikus csapat sikeréhez és folyamatosan fejlődjek ebben az inspiráló környezetben.”
Milyen hosszú legyen a célkitűzésed az önéletrajzodban?
Ideális esetben a célkitűzés az önéletrajz tetején lévő összefoglaló szerves része. Még a tapasztalatlan pályakezdőknek is érdemes néhány konkrét eredményt feltüntetni ebben a rövid bemutatkozásban. Ha ez a rész kizárólag célkitűzésből áll, fennáll a kockázata annak, hogy inkább álmodozónak, mint gyakorlatias szakembernek tűnsz. Törekedj arra, hogy a célkitűzés ne legyen hosszabb két tömör, lényegre törő mondatnál!
Leendő munkáltatóid nem mindig látják azonnal, hogy készen állsz egy előrelépésre. Egy jól megfogalmazott célkitűzés kifejezheti ambícióidat és felkeltheti érdeklődésüket. Az interjún lesz lehetőséged részletesen kifejteni, miért vagy alkalmas a pozícióra.
Feljebb lépés a karrierlétrán
„Nagy tapasztalattal rendelkező fintech marketingszakember vagyok. Az elmúlt nyolc évben díjnyertes kampányokon dolgoztam, most pedig a célom, hogy marketingigazgatói pozícióba lépjek tovább.”
Az iparágváltás egyre gyakoribb jelenség. Egy jó célkitűzés megmutatja az új terveidet és kiemeli az átvezethető készségeidet. Ha ezt látják a felvételiztetők, kevésbé látják majd kockázatosnak a váltást.
Célkitűzés egyetemi oktatóknak
„Tapasztalt pedagógus egyetemi oktatói pozícióra váltana. A szenvedélyem a tudományos fejlődés, elkötelezett vagyok az innovatív módszerek iránt, és bizonyított eredményeket értem el a tanterv fejlesztésében.”
A teljes és részmunkaidős állás közötti váltásnál fontos, hogy az olvasó lássa a törekvéseidet. Tedd egyértelművé preferenciáidat a szóba jöhető műszakokkal kapcsolatban, és azt is, hogy mi az oka a váltásnak.
Részmunkaidő az építőiparban
„Sokoldalú szakember jövedelemkiegészítés céljából részmunkaidős állást keres az építőiparban. Hétköznap délelőttönként tudok műszakot vállalni. Gyakorlati tapasztalatot, erős munkamorált, biztonság és minőség iránti elkötelezettséget kínálok.”
A rugalmas munkavégzés elterjedésével természetes, ha távmunkát keresel. Az önéletrajz célkitűzés szekciója ideális hely ennek jelzésére. Fontos az elején kiszűrni a nem megfelelő pozíciókat, légy egyértelmű az otthoni munka iránti igényeddel!
Telekommunikációs távmunka
„Telekommunikációs szakember távmunkát keres az iparágban. Erős kommunikációs készségekkel, technikai jártassággal és ügyfélközpontú megközelítéssel járulok hozzá a szolgáltatási kiválósághoz.”
Ha van tapasztalatod szabadúszóként és állandó munkakörökben, fontos, hogy ezt tükrözze a célkitűzésed is. Ne felejtsd el az írottakat megfelelő készségekkel és példákkal is alátámasztani. A szabadúszók gyakran sokoldalúak - mutasd be, milyen irányba szeretnéd terelni karriered.
Célkitűzések szabadúszóknak
„Dinamikus szakember szabadúszó tanácsadói pozíciót keres. Elemzői készségeket, stratégiai problémamegoldást és gyakorlati meglátásokat kínálok, valamint segítek az ügyfeleimnek szakmai kihívásaik kezelésében és feladataik optimalizálásában.”
Ha munkád heti két nap alatt elvégezhető, fontos elmagyarázni, hogyan kezeled több munkakör párhuzamos ellátását. Demonstráld, hogyan menedzseled több feladat egyidejű elvégzését, nehogy úgy tűnjön, hogy túlvállalod magad!
Célkitűzések több munkakör esetén
„Motivált részmunkaidős futár raktárosi pozíciót keres. Erős szervezési készségeimet, logisztikai ismereteimet, hatékonyság és biztonság iránti elkötelezettségemet kamatoztatnám. Célom a zökkenőmentes raktári működés és készletgazdálkodás fejlesztése.”
Mi tesz jóvá egy célkitűzést?
Figyelj arra, hogy ne tűnj túl nagyravágyónak vagy álmodozónak. Ne érezze azt a leendő munkaadód, hogy ambícióiddal túllősz a célon. Ha kissé visszafogottabban, realisztikusabban tálalod a céljaidat, az inspirálólag hathat.
Pályakezdőként rengeteg lehetőség áll előtted. Célkitűzésed magyarázza el, hol kezdenéd a karriered, és mi motivál. A legtöbb frissen végzett fiatal nem lát ilyen tisztán - tűnj ki a világos jövőképeddel.
Pályakezdés az autóiparban
„Lelkes pályakezdő gyakornoki pozíciót keres az autógyártásban. Mérnöki alapismeretekkel és az autóipari technológiák iránti erős érdeklődéssel rendelkezem.”
Tapasztalat nélkül a célkitűzés mindennél fontosabb. Fogalmazd meg konkrétan karrierterved, és a céljaid eléréséhez használni kívánt készségeket. Hidd el, hogy a „bármit megcsinálok” hozzáállás nem imponáló!
Pályakezdés az autóiparban
„Motivált, kiváló tanulmányi eredményekkel rendelkező, oktatás iránt elkötelezett pályakezdő vagyok. Belépő szintű pozíciót keresek középiskolákban. Lelkesen támogatnám a tanárokat, fejleszteném a tanulási környezetet, és az oktatási közösség elkötelezett tagjaként fejlődnék.”
A start-upoknál végzett munka egyedi kihívás, de sokan váltanak ilyen területre a nagyvállalativilágból. Célkitűzésedben mutasd meg, hogy rendelkezel a gyors tempójú környezethez szükséges készségekkel. Ha először dolgoznál vállalkozói közegben, oszd meg motivációidat.
Igazgatói célkitűzés start-upra váltáshoz
„Igazgatói tapasztalattal rendelkező, nagy múltú cégeknél bizonyított eredményeket elérő szakemberként most a start-up világában helyezkednék el. Stratégiai vezetést, innovációt és piaci áttöréshez szükséges tapasztalatokat ajánlok. A célom szoftvervállalkozások felépítése és fejlesztése.”
Határon túlról kockázatos döntés alkalmazottak felvenni. Külföldi munkavállaláskor célkitűzésedben hangsúlyozd elkötelezettséged, sokoldalúságod és releváns szakmai tudásod. Itt hosszabb lehet a célkitűzés, hiszen jelentős, magánéletet is érintő vállalásról van szó.
A legfontosabb a változáskezelési képességed bemutatása. Új helyzetekkel találkozol majd, rugalmasan kell alkalmazkodnod. Erős motiváció kell a nehézségek leküzdéséhez. A külföldi munka és élet izgalmas, de kihívásokkal teli lépés.
Igazgatói célkitűzés start-upra váltáshoz
„Célorientált értékesítési szakember vagyok a tech szektorban szerzett 10+ év tapasztalattal Értékteremtésre törekszem egy innovatív európai vállalatnál. Örömmel alkalmazkodnék a spanyolországi üzleti gyakorlatokhoz. Célom a sokszínű perspektíva és innovatív megoldások bevezetése az új munkahelyemen. A nemzetközi értékesítési sikerek elérésében felsőfokú spanyol nyelvtudásom segítene”.
Hogyan írj célkitűzést?
A jövőbeli karrierlépéseid valódi céljának meghatározása az egyik legnagyobb kihívás az álláskeresés során. Írd le az összes elképzelésed, majd szűkítsd 3-4 olyanra, ami a legboldogabbá tenne. A megmaradt ötletek közös jellemzői adják a célkitűzésed alapját. Maradj nyitott, ne legyél túl specifikus a céljaid leírásakor.
Az önkéntesség nemes cél, de a önkéntes pozíciókat kínáló szervezeteknek tudniuk kell, hogy megfelelő indíttatásból, hosszú távra vállalod a feladatokat. Mutasd be az ilyen pozíciókhoz releváns tulajdonságaidat, és beszélj arról, milyen személyes indíttatást érzel. Az önkéntes tevékenységek mögött mindig mélyebb motiváció rejlik - ezt érzékeltesd a munkáltatóval!
Célkitűzés önkénteseknek
„Gyerekkorom óta együttérző alkat voltam. Régi álmom, hogy önkéntes munkát vállaljak egy jótékonysági szervezetnél. Elkötelezett vagyok a kiszolgáltatott és rászoruló közösségek tagjai számára nyújtott segítség iránt. Szeretném az időmet és a készségeimet olyan ügyekért hasznosítani, amelyek célja az, hogy élhetőbb, igazságosabb, empatikusabb világot teremtsünk.”
Sok cég vesz fel diákokat szakmai gyakorlatra. Egy világos célkitűzéssel nagyobb az esélyed, hogy figyelmet kapsz az ilyen pozíciókat ajánló cégek HR-eseitől. A vállalatok hagyományosan sok önéletrajzot kapnak diákoktól, ezért hangsúlyozd ki azokat az értékeket, amelyeket az adott vállalat számára biztosítani tudsz.
Célkitűzés főiskolai és egyetemi hallgatóknak
„Főiskolai hallgató szakmai tapasztalatot szerezne a kiadói iparágban. Régi szenvedélyem a történetmesélés, az irodalom és a szerkesztői tevékenység, amelyet az egyetemi hallgatói kiadványokon dolgozva szerzett tapasztalatok során ismertem meg. Szívesen tanulnék még többet az iparágról, és járulnék hozzá a lebilincselő tartalmak és történetek megalkotásához, betekintést nyerve a könyvkiadói piaci folyamatokba.”
Posztgraduális képzésre jelentkezéskor elengedhetetlen a tudományos önéletrajz. Fejtsd ki, mit jelent számodra a következő lépés a tudományos karrieredben, és miért téged válasszanak. Mutasd be, hogy ez logikus folytatása az akadémiai pályafutásodnak.
Célkitűzés önkénteseknek
„A nyelvtudomány iránti érdeklődésem és szenvedélyem miatt a tudományos karrierem következő állomásaként szeretnék mesterképzésre jelentkezni. Izgatottan várom, hogy felfedezzem további ismeretek szerezzek a nyelvtudomány területén, nyelvészeti kutatásokat végezzek, és hozzájáruljak a nyelvelemzés és kommunikációs tanulmányok dinamikusan fejlődő területéhez.”
Bár a karriercél hatékony eszköz lehet, nem mindig elengedhetetlen. Ha a karriered fordulóponthoz érkezett vagy más irányt vennél, az új karrierutadat és átemelhető készségeidet bemutató rész kulcsfontosságúvá válik. Ha azonban tapasztalt marketingmenedzser vagy, aki egy hasonló pozíciót keres, akkor az eredményeid és tapasztalataid kiemelése hatásosabb lehet. Fontos figyelembe venni az adott iparág és pozíció sajátosságait is a döntésnél.
Az optimális karriercélnak tartalmaznia kell a következőket:
A célkitűzésednek hiteles képet kell festenie arról, hogy mit nyújthatsz a potenciális munkaadóidnak. A leírtaknak összhangban kell lennie a munkáltató igényeivel és a te törekvéseiddel is. Érdemes konkrét példákkal alátámasztani állításaidat, hogy hitelesebb képet adj magadról.
A karriercélok még ma is rendkívül fontosak, különösen, ha változást tervezel a karrieredben. Sőt - soha nem volt még ennyire fontos, hogy ambícióidat világosan megfogalmazd egy jövőbeli munkáltató számára, különösen a modern munkaerőpiacon, amelyet a távmunka, a portfóliók és az egyre több szabadúszói lehetőségek uralnak. A gyorsan változó technológiai környezet és az új munkavégzési formák miatt a rugalmasság és az élethosszig tartó tanulás iránti elkötelezettség kiemelése is kulcsfontosságúvá vált.
A karriercél több, mint céljaid egyszerű megfogalmazása, mivel egy olyan hatékony eszköz, amely kiemelhet a többi pályázó közül, és a kívánt szakmai jövőd felé irányíthat. Fogalmazd meg átgondoltan, mindig igazítsd minden egyes beadott pályázathoz, ezzel pontosan bemutatva, milyen potenciális értéket képviselsz a leendő munkáltatók számára. Egy jól megírt karriercéllal nem csak egy állásra pályázol, hanem olyan képet adsz a szakmai jövődről, amelynek a munkáltatók is szívesen lesznek részesei. Ne feledd, hogy a karriercélod idővel változhat, ezért érdemes rendszeresen felülvizsgálnod és frissítened.